– Beslutsvägarna kommer att bli så långa att vi inte kommer att kunna påverka vår egen verksamhet, tror Per-Olof Grände, avdelningschef och professor i anestesiologi och intensivvård vid Skånes universitetssjukhus i Lund.
I höst väntas verksamhetsområde Intensiv- och perioperativ vård i Lund samt Anestesi- och intensivvårdsklinikerna i Malmö få en gemensam administration som ska ansvara för cirka 1 100 medarbetare. Enligt de skrivelser som majoriteten av den berörda vårdpersonalen i Lund står bakom fick de besked om planerna först i samband med att det blivit känt i media. Personalen ställer sig frågande till vilka motiv ledningen hade för att kunna fatta ett sådant beslut.
Harald Roos, divisionschef på Division kirurgi vid Skånes universitetssjukhus, berättar att planerna är ett led i ett principbeslut som togs efter sammanslagningen av universitetssjukhusen i Malmö och Lund för två år sedan. Det innebär att kliniker med en liknande verksamhet i de två städerna ska kunna fusioneras för att göra administrativa vinster.
Hur stor besparing innebär sammanslagningen av administrationen?
– Sjukhuset har gjort en överslagsberäkning. Besparingen ska vara på cirka 5 miljoner kronor, men exakt hur stor den blir kan jag inte säga.
Vårdpersonalen är oroliga över hur sammanslagningen kommer att påverka både arbetsmiljö och patientsäkerheten. Harald Roos menar att det är för tidigt att säga något om det.
– Vi vet ännu inte om den kliniska verksamheten kommer att påverkas, säger han.
Det finns en styrgrupp för projektet och nu ska de berörda klinikerna samt fackliga representanter involveras i arbetet. I höst ska det vara klart.
Hur vill du bemöta skrivelsen och den kritik som riktas mot planerna?
– Jag tycker att det kan vara föremål för en intern diskussion. De som har skrivit brevet upplever att kommunikationen har varit otydlig. Det tar vi till oss. Vi fortsätter att kommunicera med personal och lyssna på deras synpunkter, säger Harald Roos.