Den här sajten är bara till för dig som arbetar i hälso- och sjukvården.

  • Annonsera
  • Prenumerera
  • Kontakt
  • E-tidning
  • Lediga jobb
  • Logga in

Sjukvårdens kompetensdag 2017

Sjukvårdens kompetensdag 2017: Vårdens färdplan för hållbara medarbetare

Hälso- och sjukvårdens största utmaning i dag och i framtiden är att säkra kompetensförsörjningen, utveckla ledarskapet och skapa attraktiva arbetsplatser och arbetsvillkor. Välkommen till vår nya mötesplats Sjukvårdens kompetensdag.


  • Hur ser framtidens färdplan ut för hållbara arbetsplatser och medarbetare i vården.
  • Vilket stöd och vilka förutsättningar behöver första linjens chefer?
  • Hur kan vi använda digitaliseringen och digitala verktyg som stöd i utvecklings- och förbättringsarbete?

Preliminärt program

  • 9.30

    Registrering och kaffe.

  • 10.00

    Välkommen.

    Dagens Medicins moderator inleder programmet.

  • 10.10

    ”Var rädda om vårdens emotionellt engagerade.”

    I en uppmärksammad krönika beskrev barnläkaren och krönikören Annika Janson den frustration som omorganisationer och stora förändringar innebär för de många i vården som drivs av en stark känslomässig motivation i sitt yrke. ”Jag vet och tror att förändring är nödvändig. Stillastående är farligt. Men min spaning är att en del av de förändringar som nu sker i vården tär hårt på vårt emotionella engagemang, det som är själva kärnan i våra yrkesval.” Här utvecklar hon sitt resonemang om vad sjukvården som arbetsgivare borde bli bättre på för att ta tillvara kraften hos de emotionellt engagerade.

    Annika Janson, barnläkare, krönikör.

  • 10.45

    Hur förebygger vi stressrelaterad ohälsa och utmattning på vårdens arbetsplatser?

    Sjukskrivning för stressrelaterad ohälsa, så kallat utmattningssyndrom, har ökat kraftigt hos vårdens yrkesgrupper. Kvinnliga läkare är en särskilt utsatt grupp, men även hos unga läkare ökar sjukskrivingarna dramatiskt. På Ersta sjukhus finns en klinik som är specialiserad på att behandla psykisk ohälsa hos sjukvårdens professioner. Verksamhetschefen Alexander Wilczek presenterar Erstamodellen och hur han anser att utmattning går att förebygga och förhindra.   

    Alexander Wilczek, verksamhetschef, överläkare, psykiatriska kliniken, Ersta sjukhus.

  • 12.00

    Lunch.

  • 13.00

    Digitaliseringen som stöd i utvecklingen av medarbetare och HR-funktionen.

    Med digital HR kommer organisationerna att kunna ta hand om sin personal ännu bättre, på ett sätt som passar just dem – allas behov kommer att se olika ut och kräva olika lösningar. Vi ser i dag att molnbaserade tjänster blir allt vanligare, tillsammans med mobila appar och hanteringen av big data, stora datamängder om målgruppen. Men det krävs också kunskap och kompetens om människan i organisationen, implementering av personal- och IT-system, och hur man på ett lättillgängligt och pedagogiskt sätt kombinerar dessa.

    Henrik Ladström, digital HR-konsult, KnowIT.

  • 13.45

    Hur stöttar vi första linjens chefer i sjukvården?

    Ett bra ledarskap, i synnerhet hos första linjens chefer, pekas ut som en förutsättning för att sjukvården ska kunna möta de utmaningar som väntar i framtiden. Men hur ser förutsättningarna ut för att utveckla ledarskapet, och vilket stöd behöver cheferna?

    Christer Sandahl, professor, och Teresa Söderhjelm, forskare och doktorand, båda Karolinska institutet.

  • 14.15

    Eftermiddagskaffe.

  • 14.45

    Patient- och medarbetarenkäter som verktyg för kvalitetsarbete.

    Vid akutvårdsavdelningen på Capio S:t Görans sjukhus i Stockholm används patient- och medarbetarenkäter systematiskt i kvalitet- och förbättringsarbetet. Inte bara en gång per år, utan varje vecka. Vad får verksamheten ut av delaktiga patienter och medarbetare?

    Eva Granberg, vårdenhetschef, akutvårdsavdelningen, Capio S:t Göran.

  • 15.15

    Stark värdegrund skapar starkt ledarskap – är tillit, inspiration och handlingsfrihet vägen till hållbara arbetsplatser?

    ”Utvecklande ledarskap” är en övergripande riktlinje för ledarskap inom Landstinget i Kalmar län. Ett ledarskap som är inriktat på att visa tillit, inspirera och ge utrymme för medarbetarna att växa utan överdriven kontroll eller piska och morot. Dessutom pågår ett kontinuerligt arbete med värdegrund hos både chefer och medarbetare. Vilka effekter har arbetet resulterat i? Hur påverkas vårdkvaliteten och nöjdheten hos patienterna? Vad tycker medarbetarna?

    Magnus Persson, utvecklingsdirektör, Landstinget i Kalmar län.

  • 16.00

    Diskussion: Hur ser framtidens färdplan ut för hållbara arbetsplatser och medarbetare i vården?

    Inledning: Agneta Karlsson (S), statssekreterare hos socialminister Annika Strandhäll, följt av diskussion. Övriga deltagare: Sofia Rydgren Stale, styrelseledamot, Läkarförbundet, Peter Carpelan (M), personallandstingsråd, Stockholms län landsting, Magnus Persson, utvecklingsdirektör, Landstinget i Kalmar län.

  • 16.30

    Sjukvårdens kompetensdag avslutas.

Anmälan
Anmälan

Information

  • När:
    12 december 2017
  • Målgrupp:
    Chefer och HR-ansvariga i sjukvården, företrädare för sjukvårdens fackliga organisationer, politik och andra som är engagerade i frågorna om sjukvårdens kompetensförsörjning.
  • Sista anmälningsdag:
    11 december 2017
  • Plats:
    Lundqvist & Lindqvist
  • Adress:
    Klarabergsviadukten 90 Stockholm
  • Pris:
    3 195 kronor + moms för prenumeranter på Dagens Medicin. 3 595 kronor + moms i ordinarie pris. Dessa priser gäller dig som är anställd eller förtroendevald i sjukvården, samt företrädare för myndigheter och forskning. Övriga: 4 995 kronor + moms.
  • Kontakt:
    Johanna Andersson
    johanna.andersson@bbm.bonnier.se
    073-558 75 67
  • Arrangör:
    Dagens Medicin Agenda
  • Utställarinformation :
    Annika Östholm
    annika.ostholm@dagensmedicin.se
    070-669 79 40

Utställare:

Våra seminarier

Våra utbildningar

Nyheter från startsidan

VALUPPTAKT

Vilken sjukvårdsfråga borde vara viktigast i valet nästa år?


Nyhetsbrev

Vill du ta del av våra nyhetsbrev?

Klicka här!

Senaste numret av Dagens Medicin – här finns det digitalt

Sök i vår databas!

Nyhetsbrev

Vill du ta del av våra nyhetsbrev?

Klicka här!

Våra utbildningar