Få hela storyn
Starta din prenumeration

Prenumerera

Nyheter

Kirurger sade nej till en extra lön

Publicerad: 18 mars 2002, 10:04

Kirurgicentrum på Vrinnevisjukhuset i Norrköping var en av enheterna som ratade Landstinget i Östergötlands erbjudande om resultatlön.


- Men personligen tror jag på modellen, säger centrumchefen Lars Andåker.    Kirurgicentrum har drygt 725 anställda. Men trots ett överskott på 5,5 miljoner kronor under år 2000, meddelade både klinikchefer och fack att de anställda inte var intresserade av fjolårets erbjudande.   - Vi är så många som ska dela på pengarna och dessutom skulle mycket försvinna i form av sociala utgifter och skatt. Därför tyckte vi att det var bättre att satsa pengarna på arbetsmiljöåtgärder och kompetensutveckling, säger Lars Göran Petterson, överläkare på röntgenkliniken och facklig representant i produktionsenhetens medbestämmandegrupp.  Men Lars Andåker är positiv till modellen med resultatlön.  - Blir det en tydlig koppling mellan det man gör och resultatet tror jag att man delvis arbetar annorlunda. Det handlar inte om att pressa personal till att arbeta mer, utan snarare om att skapa en kostnadsmedvetenhet på alla nivåer, säger Lars Andåker.  Motståndet tror han delvis beror på att lön som kopplas till prestation är ett relativt nytt fenomen inom offentlig sektor.

Dela artikeln:


Dagens Medicins nyhetsbrev

Välj nyhetsbrev