Få hela storyn
Starta din prenumeration

Prenumerera

Lördag24.10.2020

Kontakt

Annonsera

Meny

Starta din prenumeration

Prenumerera

Sök

Nyheter

Missnöje med löner får barnmorskor att gå

Publicerad: 9 Augusti 2002, 11:05

Under sommaren har 25 av totalt 65 barnmorskor sagt upp sig från två avdelningar på Universitetssjukhuset i Lund. Orsaken är ett utbrett missnöje med de låga lönerna.


Barnmorskorna på kvinnokliniken vid Universitetssjukhuset i Lund har varit missnöjda med sina löner under flera år. Förra årets löneökning blev för dem blygsamma 3,1 procent. När kollegorna vid Sjukhuset i Kristianstad i samma veva lyckades förhandla sig till rejäla lönelyft, väckte det kraftiga protester.  - I Kristianstad blir de som arbetat i minst elva år garanterade 25000 kronor i månaden. Men hos oss tjänar en erfaren barnmorska inte mycket mer än en nyrekryterad, säger Karin Ingesson, barnmorska och en av Vårdförbundets representanter i förhandlingarna med arbetsgivaren.  25 barnmorskor har sagt upp sig  Hittills har 25 barnmorskor sagt upp sig i protest mot de låga lönerna. De första barnmorskorna lämnade in sina avskedsansökningar redan före midsommar.  Uppsägningstiden är tre månader, vilket innebär att uppsägningarna börjar träda i kraft i mitten av september. De avdelningar som berörs är förlossningen och en BB-avdelning, som tillsammans har 65barnmorskor anställda.  - Ytterligare fem barnmorskor har begärt eller fått tjänstledigt. Dessutom kommer tre barnmorskor att behöva gå på mammaledighet snart, säger Karin Ingesson.  Vill ha bättre lönespridning  Med andra ord riskerar de två avdelningarna att stå med en halverad personalstyrka i höst. För att rädda situationen har arbetsgivaren och facket inlett nya löneförhandlingar. Förutom högre löner vill barnmorskorna ha en bättre lönespridning. Den som är gammal och erfaren ska också premieras lönemässigt. Hittills har förhandlingarna gått trögt och ännu har parterna inte kunnat enas om en lösning.  - Eftersom vi fortfarande hoppas på en överenskommelse som kan få barnmorskorna att stanna, vill jag inte spekulera i vad som händer i höst, säger kvinnoklinikens ställföreträdande chef, Göran Lingman.  Han bekräftar att barnmorskelönerna vid Universitetssjukhuset i Lund släpat efter, jämfört med vid kringliggande sjukhus.  - Men det är en eftersläpning som vi försöker justera nu. Tyvärr är våra resurser begränsade, men jag hoppas att vi ska hitta en lösning som passar så många som möjligt, säger Göran Lingman.

Dela artikeln:


Dagens Medicins nyhetsbrev

Välj nyhetsbrev