Få hela storyn
Starta din prenumeration

Prenumerera

Nyheter

SKL bemöter lönekritik

Publicerad: 18 februari 2008, 07:59

Ett uttalande från TCO:s ordförande Sture Nordh om att kvinnor lönediskrimineras mer i offentlig sektor än i andra branscher har fått Sveriges Kommuner och Landsting, SKL, att reagera.


Enligt den senaste rapporten från SCB och Medlingsinstitutet har kvinnor anställda inom landstingen 95 procent av männens lön och inom kommunerna 99 procent, att jämföra med att kvinnors löner är 93,4 procent av mäns sett till hela arbetsmarknaden.

– Det är därför allvarligt att Sture Nordh sprider myten att kvinnor lönediskrimineras mer i vår sektor när så inte är fallet, säger Britta Rundström, chef för avdelningen för arbetsgivarpolitik hos SKL, i ett pressmeddelande.  

Det stora problemet är inte löneskillnaderna inom den offentliga sektorn, utan skillnaderna mellan olika sektorer på arbetsmarknaden, menar Britta Rundström.

– Men för att komma till rätta med det måste vi få en acceptans över hela arbetsmarknaden.

Dela artikeln:


Dagens Medicins nyhetsbrev

Välj nyhetsbrev