Arbetsvillkor

Fack och arbetsgivare har enats om nya kollektivavtal för cirka 50 000 anställda inom privat vård och omsorg.

Stockholmspolitiker och Vårdförbundet avhandlade den nya omdiskuterade rollen inom operationsvården.

Regionen rekryterar nu till egna resursteam för att ersätta hyrpersonalen.

Det råder inte brist på utbildade barnmorskor i Sverige – men de saknas inom sjukvården, inte minst på landets förlossningsavdelningar. Regionerna måste satsa mer på personalen, anser en ny utredning.
– Var fjärde barnmorska arbetar inte i hälso- och sjukvården, säger Ann-Marie Wennberg Larkö, ordförande för Nationella vårdkompetensrådet.

En löneökning om hälften av industrimärket kan bli resultatet för sjuksköterskor i Region Skåne. Prognosen har fått missnöjda anställda att höra av sig direkt till regionstyrelsens ordförande, rapporterar SVT.

Vårdförbundet kritiska: ”Det är lite coolt, lite manligt” · Karolinska-chefen: Har cirkulerat mycket rykten

Regeringen backar inte trots kritik – ett förslag om att tvinga lärare, vårdpersonal och socialarbetare att anmäla papperslösa ska fram. En utredning tillsätts "inom kort", enligt migrationsminister Maria Malmer Stenergard (M).

Läkaren Staffan Bergström får inte tillbaka sin läkarlegitimation. Den drogs in i höstas och läkaren överklagade beslutet.

Nu är överenskommelsen mellan Läkarförbundet, SKR och Sobona om dygnsvilan klar. Grundregeln är elva timmars dygnsvila, men med utrymme för undantag.

Personalläget inom vården är som vanligt ytterst ansträngt inför sommaren. Drygt en månad innan midsommar saknar vissa kommuner över 200 vikarier för att klara bemanningen.

Hallands förlossningsvård går ner i kapacitet under sommaren. Svårigheten att bemanna under semesterperioden gör att regionen nu vill begränsa möjligheten för gravida bosatta i andra regioner att föda i Halland.

Under pandemin rusade kön för nybesök till ortopedmottagningen i Karlskrona och Karlshamn, i januari 2022 omfattade den 1 900 personer. Ett drygt år senare är den kapad med 80 procent.
– Man behöver se ett slut, säger avdelningschef Catharina Ericsson.

Regeringen och SD är överens om ett skärpt försörjningskrav för arbetskraftsinvandrare. Dagens lägstanivå på 13 000 kronor i månaden ska höjas till 26 560 kronor i månaden.

Regioner befarar fler uppsägningar, slutet på populära schemamodeller och ökad glesbygdsproblematik.

Snittet fortsätter minska enligt Läkarförbundets rapport.

Region Västmanland vill uppmuntra att nya titeln hämtas ut.

I 9 av 14 regioner där löneöversynen är klar har lönen för Vårdförbundets medlemmar landat under årets industrimärke på 4,1 procent.

Skatteverket har lämnat in konkursansökningar mot två vårdcentraler i Göteborg, rapporterar Göteborgs-Posten.

Nya krav på aktörerna efter revideringen av vårdvalet föreslås.

Ett halvår efter införandet har Jönköpings nya modell redan gett effekt.

”Ur ett etiskt perspektiv tror jag att vi är rörande överens om att båda de här punkterna är helt fel”, konstaterade Svenska läkaresällskapets ordförande Tobias Alfvén under ett panelsamtal på Vårdarenan.

I höst ändras reglerna för dygnsvila, men det är fortfarande oklart vad det innebär i praktiken. EU har fortfarande inte gett grönt ljus och Läkarförbundet sitter i förhandling.

Tiotusentals AT-läkare har pausat sitt arbete i Storbritannien. Strejken är en av de största som drabbat den brittiska vårdapparaten.

Den pågående våldsvågen i Stockholmsområdet ökar trycket på regionens rättsläkare, rapporterar SVT Stockholm.

Läkarförbundet, SKR och Sobona är överens om nya lönenivåer för drygt 38 000 läkare.

Kommunal och SKR enades på onsdagen om nya lönenivåer för bland annat undersköterskor.

Undersköterskor med en region som arbetsgivare tjänar mer än kollegorna i kommuner, enligt tidningen Kommunalarbetaren.

Sommarbemanningen ser ut att bli en huggsexa för regionerna. Många konkurrerar om samma arbetskraft, och de med bäst villkor och erbjudanden kan bli de som klarar sommaren bäst.

Gratis boende för familjen, vackra fjällandskap och höga ersättningar. Region Norrbottens sommarkampanj för att locka personal till vården sticker ut.

Då och då hamnar interimschefen Özlem Erer i getingbon som behöver styras upp. Efterfrågan på chefer ur Karolinskas bemanningspool ökar, till årsskiftet ska antalet ha fördubblats.