Attrahera och behålla de bästa talangerna

Om Utbildningen

För att säkerställa att ni har rätt medarbetare, ett starkt engagemang och att ni behåller dem bör ni arbeta professionellt med ert arbetsgivarvarumärke. Rätt medarbetare är avgörande för att nå sina mål och få verksamheten att fungera. Och lika viktigt som att attrahera medarbetare är det att engagera och utveckla de befintliga så att de stannar och vill vara ambassadörer för verksamheten. 

En av hörnstenarna i att vara en attraktiv arbetsgivare är medarbetarnas stolthet och ambassadörskap, som tillsammans med den externa kommunikationen och imagen skapar arbetsgivarvarumärket. Och huruvida man lyckas beror på medarbetarens hela upplevelse av sin arbetsplats, från första mötet, via rekryteringsprocessen, introduktionen och livet på arbetsplatsen till att man slutar och går vidare. Denna ”resa” genom verksamheten kallar vi - medarbetarresan. 

Välkommen till en heldagsutbildning som ger dig strategierna, metoderna och verktygen för att lyckas med er externa och intern employer branding.

DU FÅR LÄRA DIG:

UTBILDNINGEN RIKTAR SIG TILL:

MÅL MED UTBILDNINGEN:
Att du som deltagare ska få:

Program

09.00–09.30 Välkommen och introduktion

 09.30–10.15 Employer Branding, Medarbetarresan och Medarbetarupplevelsen

10.15–10.30 Kaffe

10.30-11.15 Talanger och Employer Value Proposition (EVP)  

11.15-12.00 Övning – att identifiera syftet med att arbeta i din verksamhet och de unika med arbetsplatsen 

12.00–13.00 Lunch

13.00–14.30 Medarbetarupplevelsen och mappning av medarbetarresan

14.30–14.45 Fika

14.45–15.15 Övning - vilka talangutmaningar har din organisation? 

15.15–16.00 Hur du kan skapar en plan för att attrahera och behålla talangerna 

16.00-16.30 Tips och råd för att lyckas den egna verksamheten